情報処理安全確保支援士 オンライン講習(2021年度)単元5:倫理と法 日時:2022年5月8日~5月12日 概要 倫理の考え方、倫理的判断や行動の指針となる規範について学習する 理解しておくべき関連法制度や内部統制などについて学習する 1章:倫理とは 倫理とは何か 善悪の判断をするための根拠となる規範を「倫理」と呼ぶ 2章:情報処理安全確保支援士の倫理観 情報処理安全確保支援士について(倫理の観点から) 機密情報に接する機会が多く、技術・知見から高度な技術的攻撃が可能 高い倫理観と規範意識が求められる 倫理的な行動ができるよう内発的・自発的に考えなければならない 無意識のうちに非倫理的な行為を行ってしまう危険も認識する 会社・組織が非倫理的な意思決定を行った場合、自らの倫理観とコンフリクトが起きる可能性がある どのように行動するべきかを内発的・自発的に考えなければならない 以上を認識し、自らの行為を客観視したり、第三者の意見を求めたりすることで、非倫理的な行為の防止に努める 情報処理安全確保支援士 倫理綱領 情報処理安全確保支援士 倫理綱領(説明付き) 安全確保支援士が業務を行っていくうえでの指針 倫理的判断が重要な理由 科学技術の進歩による専門分野の細分化、高度化により技術者の判断が難しくなってきている 相反する事態に遭遇することもある 例)コストの低減と公衆の安全確保、情報公開と守秘義務 判断結果が社会に多大な影響を与える可能性がある、など 3章:コンプライアンス 広義のコンプライアンス 倫理的な判断や行動を主体的に行う 狭義のコンプライアンス 明確化された法や規則に従う コンプライアンス経営 コンプライアンスを基礎に「経営倫理」の確立と実践を目指す経営 コンプライアンス経営の実践は組織の維持発展に寄与する 内部統制 コンプライアンスの目的実現のために、組織が主体的に取り組む手段 法律や内容は多岐にわたるが以下の趣旨・目的を理解しることが必要 会社法:株式会社に適用 金融商品取引法:上場企業等に適用 企業会計審議会による「財務報告に係る内部統制の評価及び監査の基準」 内部統制の基本的枠組み 4つの「内部統制の目的」 6つの「内部統制の基本的要素」 要素のひとつに「ITへの対応」が含まれる 公益通報者保護法 労働者が、公益のために通報を行ったことを理由として不利...